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第244章、晒晒制度有三好(求鲜花!)(1/3)

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在萧夜天即将抵达灵心县的时候,他的又响了,是郭振的来电,让他这几天不要去灵心县驻点了,因为过两天就要召开市人代会了,需要他在身边呆着以求心理稳当,萧夜天听后愕然,接着说马上回来,挂后立刻掉头返回市区,当然,也不忘和灵心县那边几人交代了一下。

一小时后萧夜天抵达了市府,将车子停放好后前往办公室,一路遇见不少同志,不时的与他们打招呼,在进入办公室后萧夜天先给郭振打了个电话,说自己已经回来了,郭振似乎舒了口气般说道:“回来了就好,这几天你就在科里呆着吧,有事我再找你。”

“是,郭伯伯,我知道了。”萧夜天应道,郭振“嗯”了一声,随后就听见他那边挂了。

放下电话后,萧夜天打开电脑浏览了一下省市、两级的内网,然后起身来到了科里的大办公室,同志们一见萧处到来立刻起身向其问好,萧夜天抬与他们集体打招呼,然后个别问了一下大家近期的工作情况,同时也问及曾大忠那“晒晒制度”执行的怎么样了。

一听萧处问及这个事儿,曾大忠的精神为之一振,连忙汇报说道:“萧处,现在市府各部门都在效仿着执行我们科室的‘晒晒制度’了呢。”

“唔,这是怎么回事?”萧夜天讶然道。

“萧处,是这样的。”曾大忠说道,接着就向萧夜天解释。

原来因为自一科执行了“晒晒制度”后,同志们之间有了经常姓的交流,也就相互有了很大的促进,导致科里的同志们不仅工作能力有了明显的提升,而且工作效率也有了很大的提高,领导们交办的任务均能准时、甚至提前圆满完成。

而下面科室、同志们的表现,领导们是默默的看在眼里的,他们很快就发现了一科的大变样,于是好奇的来询问情况,也就把萧夜天提倡的“晒晒制度”给抖了出来。

经过科里的同志们的详细解释后,领导们觉得这一制度有“三好”:“一好”是有利于同志们个人素质的提升,“二好”是有利于提高工作效率,“三好”是能大大的活跃单位气氛,在同志们之间营造和谐的气氛。

而这“三好”都是市府精神面貌提升、关效能提高了的表现啊,有利于对外树立市府积极向上、创新高效的良好形象啊,所以经过市府党组会议研究决定,要求各处室都必须执行每周一次的“晒晒制度”,还将这一工作制度“剽窃”为市府整体的工作创新,计划将此写入市府第一季度的工作小结中再向省府汇报呢。

当然,曾大忠可不敢说“剽窃”两字,但意思差不多,萧夜天笑了,摆了摆说道:“这样很好嘛,至少说明我们科室走在了大家的前面啊。嗯,今后大家可就要更加努力啰,可别让那些徒弟们给赶超了啊。”

“是,萧处”、“萧处,我们知道”、“萧处,放心吧,我们不会落后的”,部下们纷纷说道,就连那两个临时叫来增强力量的同志也不例外。

而且他们的声音更加响亮,回答时望向萧夜天的眼神也很是热切,他们的目的不言而喻,就是希望自己的表现能够得到萧处的赏识,进而最终得以留下,成为一科的正式成员,而非临时的,萧夜天自是知道他们的心思,特别向他们点了点头以示鼓励,把他们激动的不得了。

“好了,你们继续工作吧,我去翟主任那里坐会。”说完萧夜天转身离开,众人纷纷起身说“萧处走好”。

萧夜天向后挥了挥,一个侧身就消失在了门外,片刻就来到了翟宝强的办公室,敲门进
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